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19.月考即将到来 (第2/2页)
年轻,调节能力比28岁的自己不知道强了多少倍,所以总是一上床,10分钟内准睡着。 这样一来,睡眠质量有了充足的保证,每天就算一直在学习学习学习,他也并不觉得疲乏。 时间也就过得快了。 对其他同学来说,就并非如此。 8月份的夏天,处于南方内陆的南州省热得像个蒸笼,就算教室里6台电扇每天呼呼转个不停,学生们的热汗还是像泉水一样汩汩不停地往外冒。 再加上,刚升高三,高强度的学习压力毫无预兆倾轧下来,学生们只觉得度日如年。 对陈宇来说恍惚间到来的月考,对绝大多数同学来说,却早已是久旱盼甘霖了。 因为按惯例,筠州高中每月一考,每次月考后放一次假。 虽然只有2天,但对每周只休息半天的高一学生、每周只休息半个下午的高二学生、每周只有周日晚上能放松放松的高三学生来说,2天,等于国庆。 高三的孽畜们,早已在炎热的夏天吐了一个月的舌头,就盼着第一次月假的到来。 至于月考什么的,呵呵。 学生不在乎,老师们却一个个紧张得不行。 有人的地方就有斗争,这句话放在学生之间合适,放在老师之间更合适。 学校的办公室不按照科目分,而按照班级分,很大程度上就因为同科目的老师存在着激烈的竞争关系,同时,这种竞争关系还伴随着等级分明的鄙视链。 和重点班的学生并不care对比班,对比班的学生并不那么care创新班不同,重点班的老师看着对比班和创新班的老师,脸上永远是讨好式的客气的笑,心里却恨不得把对方咬成碎片! 凭什么他教创新班,我却只能教重点班? 凭什么他班上个个都是500多分的尖子,而我班上最高分也就500出头? 凭他年纪大? 凭他褶子多? 凭他普通话都说不利索? …… 在这个不被学生们知道和理解的世界里,老师们的竞争既关乎面子,也关乎未来发展,更直接地,关乎票子。 虽然老师们的工资只和职称挂钩,和你教好班还是差班没什么关系,有的是那种即将退休的高级职称老师被安排到重点班上课的,但那只是特例。 大家都明白,职称高,教好班,职称低,教差班。 校领导都不傻。 况且,老师的收入也不完全只有工资,奖金的发放则和所在班级的高考成绩是直接挂钩的。 一个清北学生的出现,除了学生本人会获得丰厚的奖励,老师也同样会收获不菲的奖金,同理,考上重点大学的人数,本科上线人数,直接决定了该班班主任和授课老师的奖金发放。 从这个角度上来说,一个毕业班的6门授课老师,是个一荣俱荣一损俱损的利益体。 当然,每个任课老师都教2个班,生物老师因为课业压力轻,还有可能教3个班,这就是另一回事了。 总而言之,那就是,学生的成绩对老师们来说,很重要。