第一百四十四章 秋雨 (第2/2页)

为选官主要标准，儒生也成为选士的主要对象。

    刘彻统治时期，元光元年令郡、国举孝廉各一人。此后，孝廉科成为察举制中岁举科目之一。

    除了岁举科目外，还有特举，如贤良方正、明经、明法、至孝、尤异、童子等等。其中贤良方正是最常见的特举。所谓贤良方正，指德才皆优者。被选为贤良方正的人送往朝廷，由朝廷进行策试。策试的内容多是治国之道或经义方面的问题。皇帝根据成绩的优劣授以官职，如晁错被授以中大夫，董仲舒授江都相，公孙弘授博士待诏，官职多为比六百石与比二千石之间，甚至起家即为九卿，地位较为尊贵。

    另外，其它几种察举特举中，明经指通晓经学的人才；明法指学习法律的人才；尤异指导官吏中治绩最好者提拔更高一级的职务；至孝是东汉开始实行的，与孝廉之外另辟的特举，以弥补当时士人弄虚作假、矫饰言行、缺乏实孝的弊端；童子指在延揽聪慧的少年才俊，奖励天才教育，规定年龄在12-17岁之间。

    元朔五年置博士弟子50人，后逐渐增加。

    凡太学生均可享受免除徭役和赋税的优待。

    太学生的选送主要有四个途径：一是由太常直接选送；二是由郡、国、县邑逐级选拔，其选送标准要严于太常选送；三是试明经科未仕者可补为太学生；四是由“父任”而入太学，顺帝时规定，凡公卿子弟可以为诸生。由太常选送的太学生享有俸禄，其它途径的太学生则费用自给。

    太学生的出仕主要可以通过参加考试从而获得官职。除此之外，还允许太学生参加荐举、征召而取得官职。当然，太学生的出路相差很大，高者可以为卿相，低者为吏，也有收徒主人师者，但也有学而无成白道空归的。

    汉代太学为国家培养了不少人材，并且为平民寒士提供仕进的机会。而且入学之后，有相对严格的考试制度和选拔制度，较之于其它选拔制度，是一种较为公平的选官制度。

    除了这些，还有征召，即由皇帝采取特征与召聘的方式，选拔某些知名度较高的、品学皆优之士，委以政事，或为顾问。被皇帝征召的人，可谓最荣宠的。凡被征召者，有一个专门名称——“征君”。对于被征召者，据名望高低有所区别：对于德高望重的年长学者，多予以特别优待，用安车蒲轮迎进朝中；次一等的，则用公车；一般的则自备车驾赴京就职。

    赀选，即买官，又称“捐纳”、“纳赀”。富有人家向国家交纳一定钱财，便可自备车马到长安听侯朝廷的选用。

    西汉初采取“重家抑商”的政策，商人无论有多少钱财均不许做官。

    试吏，又称计吏拜官。是为吏卒选拔入官的一种方法。每年末郡、国遣“上计吏”，将郡内诸事记载于册，称作“计簿”，对于贤能的吏卒，不论是书史、驭吏、亭长、街卒、啬夫等，都可书于计簿，呈与司徒，到京城参加选拔后授予一定的官职。

    再这样多的选官制度之下，世家大族把握官职的垄断大大的减少了，再加上刘彻把盐铁官办之后，获得了不少的银钱充实国都，边疆的地方有着卫青在驻守。

    大汉王朝的一代盛世，在慢慢的开启着，就在刘彻的手中，慢慢地被打开。勾画着一幅美妙的画面出来。

    只是，唯一不好的，还是，官员的缺乏，这个，真的是不知道要怎么去做，真的，官员是不缺，关键是能够干事情的官员很少。

    为此，刘彻大发命令，要各地尽早的找到人才前来为朝廷效力。

    只是，刘彻没有想到，自己的这个命令一下去，竟然让一个人尽早的，很快的到达了自己的身边，跟着自己争夺自己的小媳妇儿。

    他跟着他的小媳妇，之间的距离还有好久，还有好长的一段道路，自己的小媳妇儿才是自己的。

    青山在门，白云当户，明月到窗，凉风拂座。倚着窗儿，凭着阑干，一卷在握，佳友相伴，煮茗佐谈，竟此夜乐。闲谈古今，静玩山水，清茶好酒，以适幽趣。逍遥岁月，秋日夜话，喜乐无边，只恨日短。高卧酒楼，红日不催诗梦醒；漫书花榭，白云恒带墨痕香。

    卫青迎来了一个人，从此，他的一生颠覆了。