我截胡了儿子的篮球系统_第27章 发工资了 首页

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   第27章 发工资了 (第3/3页)

对一下,我还有事先走了!”

    显然,莱斯并不想在这个问题上和刘宝强继续纠缠。交代了几句,然后就快速离开了。

    只让刘宝强未说完的话,只能卡在哪里。

    “唉…,怎么想打个球就这么难呢?你好歹是球队里的高级球,他就不能推荐一下了!”

    其实莱斯的做法,刘宝强并不是一点都不理解。

    毕竟他现在也在这个行业里。虽然呆的时间不长,但也了解了一些。

    就像莱斯之前说的那样。球探的工作看似风光无限。但其实也只是一个跑腿的工作。也只有勉强推荐球员的权利,没有任何的决定权。

    而且如果连续推荐的球员都有问题。也有被抛弃的可能。

    可刘宝强总得把握任何一次有可能的机会吧。但显然这一次并不是什么合适的机会…。

    …………

    又一次被来世无情的拒绝。刘宝强的心情当然有一些失落啊。

    不过当他从球队的财务室出来之后,这一点心情就暂时立马的消失了…。

    “我去,咋这么多呀?差不多有8000美元,这要是换成了算人民币是多少来着?这该怎么换呀?要不要找个地方吃个大餐呀?这汉堡薯条都吃了一个多月了………。”

    前面说过。刘宝强的工资是2200美元。提升的标准是工资的1.5倍到2.5倍。

    而这个标准又是按照对于球员的评级来算。显然布莱文奈特和达米安沃尔金斯的评级都不低。

    所以刘宝强除了工资以外。还拿到了将近6000美元的提成。

    而这里面还不包括乔尔普尔兹比拉成功签约,莱斯要分他的那一份。

    要知道莱斯的工资可要比刘宝强高的多。拿到的提升肯定更多。

    就在这一瞬间,刘宝强又有了一点打篮球不香的冲动了…。

    ………

    正所谓当一天和尚敲一天钟。

    机会得找,但工作也得干。

    再加上提成的那么一点点刺激。

    对于球队的任务,刘宝强决定一定要保质保量完成……。

    “让我想想让我想想?在发展联盟里有没有让我印象比较深刻的分卫?”

    刘宝强毕竟才刚从发展联盟里转回来不久。该收纳的信息他早就整理好了。倒是没有必要特意再去转一圈。

    他现在只需要在他之前收集的资料中筛选出来可用的。然后再电话联系了解一下对方近期的表现。

    在确认目标后跑一趟或许就可以了。

    不过正所谓万事开头难。

    之前那两单毕竟有莱斯帮他准备的基础。加上范围又小,他才算能成事。

    可现在发展联盟整整13支球队,将近200号人。

    刘宝强还真有点无从下手的感觉。

    “当初系统毕竟给的只是分析?也幸亏布莱文奈特和达米安威尔金斯在夏季联赛上打出了不错的数据,这才有了高评分被球队签下来。可发展联盟中那些家伙,能力是一回事?能不能打出数据又是另外一回事啊?

    数据…数据…,对了?我怎么忘了?查询新秀顺位的时候?后面不是附带了新秀数据吗?把这个拿出来看看有没有下放到发展联盟的新秀,要是有的话,数据又不错的话?那就不用头疼了?”

    根据刘宝强的了解。

    由于每支球队的人员限制。

    除非是那些高顺位选中的新秀或者是在球队未满员没有必要下放的情况下。

    多余出来的新秀都会暂时先下放到发展联盟。

    然后再根据球队的情况和新秀的情况有升有降。

    所以在发展联盟中新秀的占比还是挺高的。

    而这其中次轮秀,尤其是处于末尾的次轮秀。那就更多了。

    之所以这样是有些球队根本就没有看上这些球员。但签位在手又必须选一个。那就真的是随便选了。

    而这些球员大多数也并没有和球队进行签约。球队也只会支付一些补贴。或许是想用这种方式让这些球员自行离开。

    当然了,这些球员未来三年的签约权。却还在被选中球队的手中。

    刘宝清也是后知后觉。

    在患得患失的时候。

    想轻松完成工作,又想拿到高额提成的时候…。

    这才想起来他当初和莱斯对赌查询新秀顺位的时候,后面附带了所有新秀在新秀赛季的数据。

    而有这个数据在刘宝强找起求原来当然轻松很多。

    说干就干。

    系统本身就有记录功能。只要是查询过都有记录。

    于是接下来刘宝强是手里拿着发展联盟中他自己整理出来的新秀篇…。

    脑子里面则是看着所有新秀的新秀数据。就这么对比着找了起来。

    而且很快他就找到了合适的对象…。

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