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第30章 三件事情 (第1/2页)
为了这是,赵子荣很难得一大早就来到公司报道,连门口保安都以为看错了。 此时离上班还有半个多小时,销售部都没有人来,静悄悄的。 而赵子荣趁这个机会打印了一份解雇生命,准备去管理整个销售部的副总那里签字。 只要王副总同意,拿到人事部立刻就能生效,以最快的速度赶走秦若曦! “秦若曦,别怪我,要怪就只能怪你给脸不要脸!” 赵子荣看着打印的文件,眼神带着一丝狠戾。 他倒不是因为昨晚的事情多恨秦若曦,只是害怕秦若曦哪天就把这事说出来。 到时候自己的形象全都毁了,甚至升职都会受到影响。 为了接替王副总的职位,赵子荣在公司干了七年,绝对不允许有任何差错! 半小时后,销售部的员工陆续上班。 而一向最早到的秦若曦反而来的最晚,心里忐忑不安。 甚至想再和赵子荣商量下,可以当做什么事情都没发生,只要他以后不再骚扰自己。 可来到部门,却发现赵子荣并不在,心情更加不安。 因为此时赵子荣早就在王副总办公室等着,将文件交上去。 “开除领班?你确定?” 王副总看了看文件,顿生疑惑。 前不久他可是极力推荐秦若曦当上销售部领班,这才没过多久,又申请辞退她,完全看不懂什么操作。 赵子荣早就想好了理由,解释道“王副总,之前是我大意了。看秦若曦平时表现很不错,和同时关系很好,就申请他做新的领班。可谁知他做了领班后,工作就消极起来,这段时间丢了不少客户。带人也是一塌糊涂,整个销售部风气懒散,不少同时对她都有怨言。所以我决定给与秦若曦辞退处理,也算是给部门一个警钟!” “原来是这样......” “是啊,这事我也有责任,以后一定不再犯同样的错误。辞退文件希望你能同意,我会选更合适的人当领班!” 王副总一般很少过问员工的事情,信息都是通过赵子荣这边获取。 既然他都这样说了,对方也没有怀疑太多。 要真是造成恶劣后果,开除手段也是有必要的,正好公司最近有裁员计划,正好一举两得。 没犹豫多久,王副总便在文件上签了字。 “以后看人准点,不然郑总那边我不好交代。” “是,谢谢王副总!” 拿到合约后,赵子荣心里乐开了花。 接下来只要拿到人事部盖章,就正式生效,谁也保不住秦若曦! 销售部内,秦若曦一直盯着门口,心里就没放松过。 “他难道请假了?” 秦若曦纠结了很久,想去办公室看看,又没那个勇气,十分纠结。 “赵经理好!” 卷发女突然间喊了一声。 这时赵子荣已经从人事部出来,手里攥着正式生效的合约,心里的大石头总算落地了。 “秦若曦,你过来下!” 不等她开口,赵子荣主动叫了她。 “哦哦,好。” 再次见面,两人都很不自在,赵子荣也挺后悔昨晚的冲动,但已经选择了! 于是将辞退书交给她。 “什么!” 看着封面的大字