第五十章：股权的诱惑。 (第1/2页)

    会议一直开到晚上十点才结束，五个小时其实很短暂，所谓行家一出手便知有没有，除了赵家一伙，其余的高管都不是吃干饭的，不论是国际视野还是对整个行业发展的洞察力，吴悠几乎是站在一个让他们绝对仰望的视角在对佳美进行调整。

    散会时，吴悠说了一句话彻底打到了每一位高管的心里。

    “如果佳美能够度过这次难关，不论市值能否增长两倍，我都会在股东大会上提议为表现优异的高管，给予股权奖励。”

    在场所有人，看吴悠的眼神都不一样了，他们这些高层管理在别人眼里都是金领，工资高、权力大，可是真实情况是在股权制企业里，没有股份，不论职位有多高、权利有多大，都只是高级打工仔而已。

    甚至包括赵千里兄弟都觉得心动，那可是股权啊！哪怕只有百分之零点几，那也是公司的老板之一，他们耍了这么多年的阴谋诡计，虽然赚了不少钱，却一点股份都没有拿到，杨开志联合他们把唐骏赶下台，所承诺的也不过是七位数的报酬，绝口不提股份。

    几名高管进了自己的办公室后，互相通了电话，在一处咖啡厅里碰了头。

    到场的有销售部的经理罗伟民、财务部的经理费重、生产部的经理汪震、人事部的经理屈杰。

    “你们觉得吴总裁是个什么样的人？”汪震是个直性子，他是从车间主管一路爬上来的，靠的是真材实料，这些年不论是唐骏还是杨开志对他都是礼让三分，他虽然学历不高，管理水平却不低。

    “看不透！”罗伟民摇头苦笑。

    “还有老罗你看不透的人？”其余几人无不惊讶，罗伟民做为佳美的销售经理，是两年前被猎头高薪挖过来的，这个人是公认的鸡贼，脑子灵活。

    “你们以前见过一天时间就能把一家实体企业了解得这么详细的人吗？”

    罗伟民的话让现场陷入了沉默。

    “那你觉得，吴总裁刚刚说股份的事情？”费重的话让所有人为之侧目，相信这也是他们今天会来这里聚会的原因。

    “希望不大，除非.......”罗伟民欲言又止。

    “除非什么？你要急死我们啊？”费重急切道。

    “一年后佳美电器的市值翻两倍，吴总裁保留股份，这样才有机会让股东们屈服！”

    “可是........这可能吗？”

    “老罗，你是怎么打算的？”一直没有开口的屈杰问。

    “一年的时间其实并不短，吴总裁也不是我们这些人可以想象的，在此期间我会全力协助他，即便达不到目标，在我的履历表上也会是漂亮的一笔，何乐而不为呢？”

    “老屈，你看人不是最准的吗？怎么不谈谈你的高见？”罗伟民语气里带着淡淡的嘲弄。

    屈杰和罗伟民算是佳美所有高管里比较精明的，他们的工作都是经常跟人打交道，所以在看人这一块来说，都有自己独特的眼光，也时常叫板。

    对于罗伟民的嘲讽，屈杰却没有生气，苦笑着摇头：“我看人和你不同，人事部门是对下不对上的，要说到了吴总裁这个层次的人，还是你看得准。”

    “杨开志这个老狐狸什么算盘大家都清楚，我可不想为了眼前的这点利益，就在我的履历上涂上一笔！”

    屈杰的话让人感慨良多，在职场上一个人的履历是很重要的，你在任职期间做过什么、有什么成绩、有什么污点，都是会影响你今后的整个职场生涯，就一个公司选拔高管而言，一份漂亮的履历远比什么海归、高学历要重要的多。

    赵千里两兄弟在会议结束后，接到一个电话鬼鬼祟祟的开车到了一家茶馆，在一间包厢里坐了下来。

    杨开志脸上带着假笑：“来，千里、百里，上好的大红袍，尝尝？”

    双方都是混混出生，对茶这种东西完全没有研究，而且也各怀心思，喝了一杯茶就进入正题了。